نسل آلفا (Generation Alpha) چیست؟
سالهای تقریبی تولد: ۲۰۱۰ تا ۲۰۲۵
ما درباره نسل آلفا صحبت میکنیم؛ فرزندان نسل Y و معمولاً خواهر و برادرهای کوچکتر نسل Z. بهطور ساده، نسل آلفا به کسانی گفته میشود که بین سالهای ۲۰۱۰ تا ۲۰۲۵ متولد شدهاند. هر هفته بیش از ۲.۸ میلیون نفر از آنها در سراسر جهان به دنیا میآیند. زمانی که تولد همه آنها کامل شود (در سال ۲۰۲۵)، تعدادشان به حدود ۲ میلیارد خواهد رسید ـ بزرگترین نسل در تاریخ جهان. این نسل اولین نسلی است که کاملاً در دنیای دیجیتال و موبایل و هوش مصنوعی بزرگ میشود.
خصوصیات نسل آلفا:
- از کودکی با گوشی، تبلت، اینترنت و هوش مصنوعی آشنا هستند.
- سرعت یادگیری بالا و عادت به محتوای تصویری.
- وابستگی زیاد به تکنولوژی در آموزش و سرگرمی.
- تمرکز کمتر روی روشهای سنتی یادگیری.
- احتمالاً تحصیلات طولانیتر خواهند داشت.
نسل بتا (Generation Beta) چیست؟
سالهای تقریبی تولد: از حدود ۲۰۲۵ تا ۲۰۴۰ (پیشبینی)
نسل بتا پس از نسل آلفا قرار میگیرد و هنوز بهطور کامل تعریف نشده است، اما بر اساس روندهای موجود، این نسل در دنیایی رشد خواهد کرد که:
خصوصیات احتمالی نسل بتا:
- زندگی در محیطی کاملاً دیجیتالی با حضور گستردهتر هوش مصنوعی.
- دنیای بسیار اتوماتیکشدهتر (خانهها، مدرسهها، حملونقل).
- تغییرات آبوهوایی تاثیر جدیتری بر زندگی آنها خواهد داشت.
- تعامل بیشتر با رباتها و سیستمهای هوشمند.
چرا در سایت ما هستید و چه کمکی ما می توانیم به شما بکنیم ؟
تفاوت نسل آلفا و بتا چیست؟
در ادامه تفاوت کلی نسل آلفا و بتا را شرح خواهیم داد:
| ویژگی | نسل آلفا | نسل بتا |
|---|---|---|
| سال تولد | ۲۰۱۰–۲۰۲۵ | ۲۰۲۵–۲۰۴۰ (پیشبینی) |
| میزان دیجیتالی بودن | بسیار زیاد | بسیار بیشتر |
| محیط رشد | دنیای موبایل و اینترنت | دنیای هوش مصنوعی و اتوماسیون پیشرفته |
| تعامل با تکنولوژی | مصرفکننده فناوری | همزیست با فناوری |
نسل آلفا چه کسانی هستند؟
با اینکه آنها جوانترین نسل هستند، اما تأثیر قابل توجهی بر برندها و قدرت خرید فراتر از سن خود دارند. آنها چشمانداز شبکههای اجتماعی را شکل میدهند، تأثیرگذاران فرهنگ عامه هستند، مصرفکنندگان نوظهورند و تا پایان دههٔ ۲۰۲۰ وارد بزرگسالی، نیروی کار و تشکیل خانواده خواهند شد ـ چه آماده باشیم و چه نه.
مرفهترین نسل در طول تاریخ
نسل آلفا مرفهترین نسل تاریخ است، آگاهترین نسل از نظر فناوری، و نسلی که از طولانیترین امید به زندگی نسبت به نسلهای پیشین برخوردار خواهد بود.
آنها مدت بیشتری در نظام آموزشی خواهند ماند، دیرتر وارد سالهای درآمدزایی میشوند و حتی دیرتر از نسلهای پیش از خود ـ نسل Z و نسل Y ـ خانهٔ والدین را ترک خواهند کرد. بنابراین نقش والدین دامنهٔ سنی گستردهتری را دربر خواهد گرفت؛ چراکه بسیاری از افراد نسل آلفا احتمالاً تا اواخر بیستسالگی همچنان در خانهٔ والدین خود زندگی خواهند کرد.
عصر بزرگِ صفحهنمایش
این نسل جدید بخشی از یک آزمایش جهانی ناخواسته هستند؛ جایی که از کمترین سن، صفحهنمایشها در برابرشان قرار میگیرد—بهعنوان وسیلهای برای آرامکردن، سرگرمکردن و کمک آموزشی. این عصر بزرگِ صفحهنمایش که همهٔ ما در آن زندگی میکنیم، تأثیرات بسیار بیشتری بر نسلی دارد که در سالهای شکلگیری شخصیتشان در معرض این حجم از اشباعِ صفحهنمایش بودهاند.
از کاهش تمرکز تا بازیوارسازی آموزش؛ از افزایش سواد دیجیتال تا تضعیف شکلگیری روابط اجتماعی، این دوران بر همهٔ ما اثر میگذارد اما کسانی را که در سالهای شکلگیری شخصیتشان قرار دارند دگرگون میکند. نسل آلفا از سال ۲۰۱۰ به دنیا آمد؛ سالی که آیپد معرفی شد، اینستاگرام ایجاد شد و واژهٔ «اپلیکیشن» بهعنوان واژهٔ سال انتخاب شد—و به همین دلیل آنها از نخستین سالهای زندگی، «نسل صفحهنمایش» بودهاند.
نسل آلفا چگونه یاد خواهند گرفت؟
با افزایش استفاده از صفحهنمایش و فناوری، تردیدی نیست که نسل آلفا این تأثیر را در دوران تحصیل خود نیز احساس خواهد کرد.
برای بسیاری از ما، کودکی شامل فعالیتهایی بود که تجربههای جدید محسوب میشدند؛ مثل کلاس پیانو، بازیهای گروهی با دوستان یا خواندن کتاب. این تجربهها به رشد ما کمک میکردند چون جذاب بودند و فرصت یادگیری فراهم میکردند.
در حالی که چنین تجربههایی احتمالاً هنوز هم وجود خواهند داشت، روش یادگیری نسل آلفا همراه با فناوری شکل گرفته و از طریق دستگاههایی مثل تلفنهای هوشمند و تبلتها پیشرفتهتر و در دسترستر شده است. این روند پیشتر در نسل قبل، یعنی نسل Z نیز دیده شده؛ جایی که تیکتاک (۴۲٪) سومین پلتفرم محبوب برای آموزش مهارتهای جدید در میان دانشآموزان بوده و حتی بالاتر از یادگیری از والدین (۳۹٪) قرار گرفته است.
امروزه بیش از هر زمان دیگری—بهویژه در میان نسلهای نوظهور—افراد به لطف رشد اینترنت به اطلاعات مربوط به هر موضوعی دسترسی دارند.
چرا نام «نسل آلفا» را برای آنها انتخاب شد؟
کمی بیش از یک دهه پیش، زمانی که تحقیق برای اولین کتاب The ABC of XYZ: Understanding the Global Generations آغاز شد، مشخص شد که نسل جدیدی در شُرف آغاز است، اما هنوز نامی برای آن وجود نداشت.
این موضوع درست پس از فصل توفانهای اقیانوس اطلس در سال ۲۰۰۵ بود؛ سالی که تعداد طوفانها آنقدر زیاد بود که تمام نامهای الفبایی معمول استفاده شد و برای نخستین بار از الفبای یونانی استفاده کردند.
بر همین اساس، و مطابق با نامگذاری علمی که در آن از الفبای یونانی بهجای لاتین استفاده میشود، و همچنین پس از طی نسلهای X، Y و Z، من برای نسل بعدی نام «نسل آلفا» را انتخاب شد، نه بازگشت به گذشته، بلکه آغاز چیزی تازه.
آینده شغلی نسل آلفا چگونه خواهد بود؟
آیندهٔ شغلی نسل آلفا با تمام نسلهای پیش از خود متفاوت خواهد بود، زیرا آنها در دنیایی بزرگ میشوند که هوش مصنوعی، رباتیک، اتوماسیون و اینترنت در آن نقش مرکزی دارند. بسیاری از مشاغلی که این نسل در آنها فعالیت خواهد کرد هنوز ایجاد نشدهاند و بر پایه فناوریهای پیشرفته و دنیای دیجیتال شکل میگیرند. از آنجا که ماشینها و سیستمهای هوشمند کارهای تکراری را بر عهده میگیرند، مهارتهای انسانی مانند خلاقیت، حل مسئله، تفکر انتقادی و هوش هیجانی ارزش بیشتری پیدا میکنند و همین مهارتها آیندهٔ شغلی آنها را تعیین خواهد کرد. نسل آلفا شغل ثابت و طولانیمدت مانند گذشته نخواهد داشت؛ بلکه چندین بار مسیر کاری خود را تغییر میدهد و نیازمند یادگیری مداوم و بهروزرسانی همیشگی مهارتهاست. کار از راه دور، تیمهای بینالمللی، و محیطهای کاری انعطافپذیر برای آنها به یک استاندارد تبدیل میشود و رقابت شغلیشان نیز دیگر محدود به یک کشور نخواهد بود، بلکه در سطح جهانی شکل میگیرد. همچنین حوزههایی مانند فناوری و هوش مصنوعی، علوم داده، انرژیهای تجدیدپذیر، سلامت هوشمند، بیوتکنولوژی، تولید محتوا و صنایع خلاق جزء مهمترین مسیرهای شغلی آینده برای آنان خواهند بود.
آیندهٔ شغلی نسل آلفا کاملاً متفاوت از نسلهای قبل خواهد بود؛ زیرا آنها در دنیایی بزرگ میشوند که هوش مصنوعی، اتوماسیون، رباتیک و اینترنت همهچیز را تغییر داده است. با توجه به ویژگی ها و روندهای جهانی؛
آیندهٔ کاری این نسل را میتوان چنین توصیف کرد:
مهارتهای انسانی ارزشمندتر از مهارتهای صرفاً فنی میشوند. چون ماشینها بسیاری از کارهای تکراری را انجام میدهند، ارزشمندترین مهارتها که بهراحتی توسط رباتها جایگزین نمیشوند.:
- خلاقیت
- حل مسئله
- هوش هیجانی
- توانایی کار تیمی
- تفکر انتقادی
حوزههای محبوب و روبهرشد کاری
این نسل بیشتر در حوزههایی کار خواهند کرد که سرعت رشد بالایی دارند:
فناوری و هوش مصنوعی
برنامهنویسی و رباتیک
علوم داده
امنیت سایبری
محیطزیست و انرژی
انرژیهای تجدیدپذیر
مدیریت منابع
مهندسی آب و هوا
علوم انسانی و سلامت
سلامت روان
پزشکی هوشمند
بیوتکنولوژی
خلاقیت و رسانه
تولید محتوا
دیجیتالآرت و طراحی سهبعدی
صنعت بازی
جمعبندی: آیندهٔ شغلی نسل آلفا
- دیجیتالتر
- جهانیتر
- خلاقانهتر
- مبتنی بر هوش مصنوعی
- همراه با تغییرات مداوم
نحوه برخورد با نسل آلفا چگونه باید باشد؟
نسل آلفا با خصوصیات منحصر به فرد خود، از جمله رشد در دنیای دیجیتال، دسترسی سریع به اطلاعات و ذهن باز نسبت به نوآوری، نیازمند رویکردهای متفاوت در محیط کار و زندگی است. برای تعامل موفق با آنها باید از فناوری و ابزارهای مدرن استفاده کرد و محیطهایی فراهم شود که ارتباطات دیجیتال، اپلیکیشنها و سیستمهای آنلاین در دسترس باشند. انعطافپذیری در زمان و مکان فعالیت، مانند ساعتهای کاری منعطف و امکان دورکاری، باعث رضایت و بهرهوری بیشتر این نسل میشود. نسل آلفا همواره به دنبال یادگیری و رشد مستمر است، بنابراین ارائه فرصتهای آموزش آنلاین، دورههای توسعه مهارت و پروژههای چالشبرانگیز انگیزهٔ آنها را افزایش میدهد. مشارکت در تصمیمگیری، تشویق خلاقیت و شنیده شدن ایدهها، اهمیت زیادی دارد و بازخورد فوری و شفاف باعث بهبود عملکردشان میشود. علاوه بر این، آنها به ارزشها و معنا در کار اهمیت میدهند و ترجیح میدهند فعالیتهایی انجام دهند که اثر مثبت اجتماعی داشته باشد. در نهایت، احترام به استقلال و خودمختاری آنها و ایجاد تعادل بین هدایت و آزادی عمل، کلید ایجاد تعامل مثبت و مؤثر با نسل آلفا در محیط کار و زندگی است.
منبع: mccrindle
تهیه و تالیف: هیئت تحریریه مدیرنو
