Menu
ورود
تست MBTI یک تست پرسش و پاسخ است که در آن فرد به سوالات روان‌سنجی پاسخ می‌دهد. با شرکت در آزمون شخصیت شناسی MBTI مدیرنو، نوع شخصیت، نقاط قوت و ضعف و همچنین اولویت‌های شخصی مشخص می‌شوند.
آزمون و تست رغبت سنج تحصیلی و شغلی MBTI یک تست پرسش و پاسخ است که در آن فرد به سوالات روان‌سنجی پاسخ می‌دهد. با شرکت در آزمون شخصیت شناسی MBTI مدیرنو، نوع شخصیت، نقاط قوت و ضعف و همچنین اولویت‌های شخصی وشغلی مشخص می‌شوند.
آیا تابه‌حال به این موضوع فکر کرده‌اید که تیپ شخصیتی شما چگونه است و با دیگر افراد چه تفاوت‌هایی دارید؟ و یا اینکه چه مشاغلی برای تیپ شخصیتی شما مناسب هستند؟
افراد علاوه بر اینکه از دید فیزیکی متفاوت‌اند، از دید روانشناختی نیز متفاوت هستند. این تفاوت‌های روانشناختی بر اینکه ما چگونه دنیا را می‌بینیم، تأثیر می‌گذارد. ما برای اینکه بدانیم چه کسی هستیم، چه‌کاری باید انجام دهیم، چگونه زندگی کنیم و هویتمان را مشخص کنیم نیاز داریم که خودمان و ویژگی‌های شخصیتی‌مان را بهتر بشناسیم. درک بهتر ما از خود می‌تواند به ما کمک کند تا مناسب‌ترین نقش ممکن را در تئاتر زندگی انتخاب کنیم.
شرکت در آزمون و زدن تست روانشناسی شناخت شخصیت فردی و شغلی MBTI مایرز بریگز به ما کمک می کند به این درک برسیم.
تست‌های روانشناختی تیپ‌های شخصیتی یکی از مناسب‌ترین راه‌ها برای رسیدن به شناخت بهتر از خود و یافتن مسیر زندگی و شغلی مناسب با ویژگی‌های فردی است. آزمون شخصیت شناسی مایرز-بریگز که به‌اختصار MBTI خوانده می‌شود، یکی از بهترین تکنیک‌های شناخت ویژگی‌های فردی است. این تکنیک توسط کاتارین سی بریگز و دخترش ایزابل بریگز – مایرز در طول جنگ جهانی دوم برای کمک به انتصاب شخص در یک شغل و بالعکس ساخته شد. آزمون MBTI در طول جنگ جهانی دوم مفید واقع شد و از آن زمان تاکنون همچنان محبوب بوده است.
هر شخص در هر دسته، ویژگی‌های یکی از این دو قطب را دارد، بنابراین به هر شخص یک عبارت 4 حرفی که مشخص‌کننده تیپ شخصیتی اوست، عرضه می‌شود. 16 گروه شخصیتی متفاوت وجود دارد. تیپ‌های شخصیتی برای تطبیق فرد با یک شغل مفید هستند.
انواع تیپ های شخصیتی MBTI به همراه تفسیر و لیست افراد مشهور متناسب با تیپ شخصیتی. اگر میخواهید تیپ شخصیتی خود را بدانید، همین حالا شروع کنید.
شخصیتشان متمرکز بر جهان خارج است، انگیزه خود را از تعامل با دیگران و با انجام کارهایی به‌دست می‌آورند. ویژگی افراد برونگرا را با زدن تست ببینید.
شخصیتشان متمرکز بر دنیای درونی است، انگیزه خود را از اندیشه، اطلاعات، ایده‌ها و مفاهیم می‌گیرند. بعد از پاسخ به تست ویژگی این افراد را خواهید دید.
شخص با منطق و تحلیل بی‌طرفانه و علت و معلولی تصمیم می‌گیرد. سعی می‌کنند در تصمیماتشان بدون درگیر کردن احساسات عینی باشند. مشاهده ویژگی ها با زدن تست.
تأکیدبر تأثیر موردانتظار بر احساسات دیگران. خود تصمیم می‌گیرد. این تصمیم شاید بر اساس احساس درونی باشد. سعی در هماهنگی و رضایت دیگران دارد.
شخص بر اساس حقایق تصمیم می‌گیرد و به واقعیت‌ها، ارقام و جزئیات قابل‌لمس فعلی اعتماد می‌کند. بعد از پاسخ به تست ویژگی این افراد را خواهید دید.
افراد شهودی ترجیح می دهند اطلاعات را براساس شهود خود کسب کنند. شخص بر اساس شهود قابل‌فهم و حدس و گمان تصمیم می‌گیرد.
شخص سریع قضاوت می‌کند و طرف شخص را گرفته و یا تصمیم می‌گیرد. می‌خواهد بخشی از بازی باشد نه یک تماشاگر. بیشتر سازمان یافته است تا بی‌اختیار.
افراد ادراکی بیشتر سعی می‌کند تماشاگر باشند و تا زمانی که ممکن است همه گزینه‌ها را برای خود باز بگذارد. قضاوت کردنشان خیلی خیلی کم است.
تست شخصیت شناسی MBTI در سایت مدیران نواندیش با تفسیر کامل می باشد. با تفسیر آزمون و تست روانشناختی تیپ شخصیتی و رغبت سنج شغلی مدیرنو؛ اطلاعات دقیق و باورنکردنی از خود و نحوه رفتارتان با محیط اطراف بدست بیاورید.
در بخشی از تفسیر این تست می‌توانید“نقاط قوت و ضعف”، “ویژگی هایتان در روابط عاشقانه” و “نحوه ابراز استرس و اضطراب ” و پیشنهاد هایی برای کسب موفقیت خودتان را ببینید. لطفا پس از انجام تست با دقت تفسیرتان را مطالعه کنید.
در انتهای تست و آزمون شخصیت شناسی MBTI ما نقاط قوت و ضعف تیپ شخصیتی شمارا مشخص می‌کنیم. به شما پیشنهاد می‌کنیم که برای کسب موفقیت باید چگونه عمل کنید. لیستی از مشاغلی که برای شما مناسب هستند، در اختیارتان قرار می‌گیرد. همچنین در تست MBTI نحوه ابراز استرس در تیپ‌های شخصیتی مختلف به شما نشان داده می‌شود. علاوه بر این‌ها ما به شما رابطه بین تایپ‌های شخصیتی مدیران پروژه‌ای و موفقیت آنها را نیز نشان می‌دهیم.
کلیه حقوق مادی و معنوی وبسایت متعلق به مدیران نو اندیش می باشد.
