آموزش مدیران

آموزش مدیران امری بسیار ضروریست زیرا بقا و رشد هر سازمانی وابسته به مدیران آن‌ها می‌باشد. در نتیجه آموزش مناسب و مداوم مدیران در هر سازمانی تضمین کننده موفقیت آنهاست. در ادامه درباره فلسفه آموزش مدیران کسب و کار و سازمان ها و بهترین روش آموزش مدیران ، توضیحات بیشتری ارائه خواهیم دادیم.

مدیریت هم ذاتی است و هم اکتسابی. مدیران موفق، تنها موفق زاده نمی‌شوند، بلکه برای موفقیت تلاش کرده و آموزش می‌بینند. هر شخصی با پرورش مهارت‌های مربوط به این حوزه می‌تواند به یک مدیر موفق تبدیل شود.

آموزش درون سازمانی - آموزش در سازمان آموزش مدیران سازمان و کسب و کار
آموزش مدیران سازمان و کسب و کار

مدیریت هم علم است و هم هنر

در همین راستا برای تبدیل شدن به مدیری موفق ، تنها آموزش آکادمیک و یا تجربه‌های فردی کفایت نمی‌کند. بلکه آموزشها باید آمیخته‌ای از علم و تجربه عملی باشد. منظور از علم می‌تواند تحصیلات آکادمیک باشد اما تجربه و هنر مدیریت تنها از طریق دوره‌های اختصاصی و کاربردی آموزش مدیران امکان پذیر خواهد بود.

چرا آموزش مدیران ضرورت دارد؟

از هر 10 مدیر، فقط یک نفر توانایی مدیریت موثر و اثرگذاری روی افراد را دارد.

تحقیقات موسسه گالوپ این آمار را منتشر کرده. و چنین آماری ضرورت نیاز به آموزش در مدیران را نشان می‌دهد. همان‌طور که اشاره شد مدیریت می‌تواند اکتسابی باشد. به یاد داشته باشید که امروزه یکی از مهم‌ترین علل حفظ پرسنل، مدیران هستند. آموزش مدیران یک اصل مهم در پروسه موفقیت کسب و کارها و سازمان‌هاست.

آموزش مدیران آموزش مدیریت انواع سبک های مدیریتی دوره های آموزشی مدیران بهترین روش آموزش مدیران

حال این سوال ها مطرح است

شناخت سبک مدیریت و رهبری

شما میتوانید سبک مدیریتی خودتان را از طریق تست “سبک رهبری” بررسی کنید.

آموزش مدیریت کسب و کار

اگر تابه‌حال سابقه مدیریت داشته‌ و یا اینکه به‌تازگی مدیریت مجموعه‌ای را برعهده‌گرفته اید، حتماً متوجه اهمیت نقش خود در جذب، ایجاد انگیزه و حفظ پرسنل شده‌اید. مدیران تنها زمانی می‌توانند کسب و کار خود را به بهترین نحو مدیریت کنند که آموزش‌های لازم را در خصوص تمامی جنبه‌های مدیریت دریافت کرده باشند.

آموزش مدیران آموزش مدیریت انواع سبک های مدیریتی دوره های آموزشی مدیران بهترین روش آموزش مدیران

چه عواملی باید در آموزش مدیران مورد توجه قرار گیرد؟

باید به مدیران درباره اهمیت مدیریت، آموزش داده شود. چراکه مدیریت تنها یک سِمَت نیست که به‌دست آورده شود. در صورت رسیدن به مرتبه مدیریت، مسیر تازه‌ای آغاز خواهد شد و نیاز است مدیران از اهمیت نقش خود به خوبی آگاه شوند که این امر تنها با کسب آموزش کاربردی مدیران کسب و کار میسر خواهد شد.
باید انواع سبک‌های مدیریتی به‌طور واضح موردبررسی قرار گیرد. اگر می‌خواهید سبک مدیریتی خودرا بدانید، می‌توانید “تست سبک رهبری” موجود در بخش تست‌های روانشناسی سازمانی را امتحان کنید. تا هم با سبک رهبری خودتان و هم با انواع سبک‌های مدیریتی آشنا شده و به درک بهتری در این زمینه دست‌یابید.
آموزش مدیران سازمان و کسب و کار

دوره های آموزش مدیران

مدیران نواندیش افتخار برگزاری 9 دوره همایش مدیریتی با ظرفیت 300 نفر و بیش از 20 سمینار تخصصی آموزش مدیران با ظرفیت 50 نفر را در کارنامه خود دارد. این همایش‌ها و سمینارها و دوره‌های آموزشی با حضور پرشور و حداکثری مدیران مجموعه‌های مختلف همراه بوده. اما با توجه به همه‌گیری بیماری کرونا و جهت رعایت پروتکل‌های بهداشتی، متأسفانه امکان برگزاری دوره‌های آموزشی مدیران به‌صورت عمومی فراهم نیست. با توجه به اینکه یکی از دغدغه‌های اصلی ما در مجموعه مدیران نواندیش کمک به کسب و کارهاست، اقدام به تهیه دوره‌های آنلاین آموزشی ویژه مدیران به‌صورت پکیج در زمینه‌های مختلف کرده‌ایم.

آموزش مدیران آموزش مدیریت انواع سبک های مدیریتی دوره های آموزشی مدیران بهترین روش آموزش مدیران

پکیج های آموزش مدیران

مدیران محترم مجموعه‌ها می‌توانند از طریق لینک زیر انواع پکیج های آموزش مدیران را بررسی و در صورت نیاز از آن‌ها استفاده کنند. یکی از مزیت‌های استفاده از پکیج‌های آموزش مدیران، امکان دستیابی مستمر به موارد آموزشی می‌باشد.

شایان‌ذکر است که در صورت تهیه این پکیج‌ها، کارشناسان مجموعه مدیران نواندیش تا یک ماه پس از خرید، آماده پاسخ‌گویی و رفع سؤالات احتمالی موجود می‌باشند. پس با خیال آسوده خود را برای دریافت مجموعه‌ای از اطلاعات کارآمد و مؤثر در خصوص آموزش مدیریت، آماده کنید.

آموزش مدیران آموزش مدیریت انواع سبک های مدیریتی دوره های آموزشی مدیران بهترین روش آموزش مدیران

بهترین روش آموزش مدیران

آموزش مدیران باید به‌صورت یک چرخه مستمر صورت گیرد. مدیران باید زمانی را برای تأمل و یادگیری و تکرار آموزشها صرف کنند، زیرا همیشه مسیری برای بهبود وجود دارد. به همین دلیل دوره‌های آنلاین آموزش مدیران و پکیج‌های آموزشی که امکان استفاده مجدد از آن‌ها در هر زمانی مهیا است، بهترین روش آموزشی مدیران در این برهه زمانی محسوب می‌شوند.

یکی دیگر از راه‌های آموزش و رفع دغدغه‌ها و چالش‌ها برای مدیران، استفاده از مشاور و متخصص کسب و کار می‌باشد. پکیج‌ها و دوره‌های آموزشی به‌صورت عمومی بوده و جهت رفع چالش‌های عمومی مدیران مفیدند، اما با توجه به اینکه هر سازمان فرهنگ سازمانی خاص خود، چالش‌ها و درگیری‌های اختصاصی خود را دارد، مدیران می‌توانند با مراجعه به مشاور کسب و کار و بیان چالش‌های خود آموزش و راهکارهای اختصاصی و مرتبط با کسب و کار خود را دریافت کنند.

مشاوره مدیران در خصوص آموزش مدیریت

مجموعه مدیران نواندیش برای مدیرانی که خواستار جلسات خصوصی مشاوره چه به‌صورت آنلاین و چه به‌صورت حضوری هستند تا بتوانند نقاط قوت و ضعف خود را بهتر بشناسند و آموزش‌های لازم را به‌صورت منحصربه‌فرد دریافت کنند، امکان برگزاری مشاوره‌های ساعتی را ایجاد کرده. و همان‌طور که ذکر شد؛ هر مدیری در هر سازمانی چالش‌های متفاوتی با دیگر سازمان‌ها دارد، چراکه محیط کاری او، صنفی که مشغول به فعالیت در آنست، پرسنل و دغدغه‌های کاری متفاوت با دیگر سازمان‌ها دارد. به همین دلیل یکی از بهترین روش های آموزش مدیران ، مشاوره خصوصی با آن‌ها و آموزش‌های منحصربه‌فرد به ایشان است.

مشاوران مدیریت به شما آموزش می‌دهند تا با بازار امروز سازگار شوید و در مسیر رقابت با بهترین مجموعه‌ها در حوزه خودتان قرار بگیرید. مشاوره کسب و کار مجموعه شمارا به سمت ارزشمندتر شدن سوق می‌دهد. فقط کافیست به توصیه‌های مشاوران کسب و کار توجه فرمایید تا تغییرات وسیعی را در تجارت خود مشاهده کنید.

دوره های آموزش پرسنل

تیم مدیران نواندیش دوره های مجزایی برای آموزش تخصصی به پرسنل سازمان شما دارد. برای مشاهده اطلاعات این دوره ها به صفحه آموزش درون سازمانی مراجعه فرمایید. همچنین برای به‌دست آوردن اطلاعات کامل‌تر در زمینه فعالیت های ما می‌توانید به صفحه مشاوره کسب و کار مدیرنو مراجعه فرمایید. کارشناسان ما در بخش مشاوره، به صورت کاملا رایگان پاسخگوی تمام سؤالات و ابهامات به وجود آمده برای شما می‌باشند.

مهرداد میرزایی
مهرداد میرزایی مدیرعامل شرکت نگین پخش لاهیج نماینده انحصاری محصولات نادری
Read More
برای به روز شدن و توسعه سازمانمون، نیاز به مشاوره در ما دیده شد. با توجه به بررسی هایی که قبل از عقد قرارداد انجام دادیم، به این نتیجه رسیدیم که سطح مجموعه مدیران نواندیش نسبت به سایر مشاور های کسب و کار که در حال فعالیت هستن، بالاتر است. مدیران نواندیش دارای تیم مشاوره هستن و این مزیت محسوب میشه. از انتخابم راضی هستم.
نوید اسبلانی
نوید اسبلانیمدیریت مجموعه بوکا
Read More
در دنیای امروز که همه عرصه‌ها در معرض تغییرات سریع و روزافزون قرار دارند، همه روزه در تلاش هستیم تا پیشرفت همه جانبه در تمام زمینه ها بخصوص منابع انسانی را در اولویت امورمون قرار دهیم. یکی از ابزارهای مهمی که به ما در راستا کمک بسیار شایانی کرده، سیستم ارزیابی عملکرد مدیران نواندیش است که به صورت مستمر و ماهانه کلیه کارمندان رصد شده و در راستای بهره وری و رشد آنها پیشرفت میکنیم. از این همکاری خرسندیم و هر روز بیش از پیش به تاثیرات مثبت این مجموعه ی تخصصی مدیریتی در بهره وری همه جانبه ی بوکا وافق هستیم.
جناب علیپور
جناب علیپورمدیریت مجموعه کیانمهر
Read More
ما به تازگی فعالیت خودمان را با مدیران نواندیش شروع کردیم که در همین مدت تغییرات و رشد بسیاری را شاهد بودیم و البته بعد از مدتها رصد و مشاهده فعالیت های اثرگذار این تیم تصمیم به همکاری مشترک گرفتیم. سیستم ارزیابی عملکرد تا اینجای فعالیتمان نتایج قابل قبول و جالبی را ارائه کرده که برای من به شخصه بسیار مفید و جالب توجه بوده.
امید عرب
امید عربمدیریت مجموعه قندانه
Read More
با تشکر از جناب آقای معبودی و تیم بسیار حرفه ایشون چه در بخش مشاوره و چه در بخش پشتیبانی خدماتشون. ما علاوه بر سیستم ارزیابی عملکرد در کلیه بخش های مشاوره از خدمات مجموعه مدیران نواندیش در حال استفاده هستیم که بعد از 3 سال همکاری همچنان به بودن و همکاری با این تیم تفتخار میکنیم.
فرهاد گلبند
فرهاد گلبندمدیریت مجموعه گلبند
Read More
از جناب معبودی و تیم ایشون بسیار ممنون هستیم که موجب تغییرات بسیار زیادی شدند که بخش کارکنان و استفاده از سیستم ارزیابی عملکرد یکی از آنها بود. به امید موفقیت های بیشتر برای شما و تیم موثر و اخلاق مدارتان.
علیرضا ساجدی
علیرضا ساجدیمدیریت مجموعه ساجدی
Read More
سیستم ارزیابی عملکرد سیستمی است که تا قبل از استفاده آن به مدت حداقل سه ماه نمی شود نظر داد. این سیستم به ما در جهت مشاهده بهتر عملکرد پرسنل و همچنین مدیریت عمللکرد پرسنل کمک کرده که با راهنمایی ها و مشورتهای مدیران نواندیش به مدیریت آقای معبودی به اهداف و خواسته های خودمون رسیدیم و در حال رسیدن به باقی آنها هستیم.
محمدرضا پاک نژادی
محمدرضا پاک نژادیمدیریت شرکت پاک سما شمال
Read More
تصمیم گرفتم از افرادی استفاده کنم که از بیرون به مجموعه من نگاه کنن. خداروشکر هم خود آقای معبودی و هم تیمی که دور هم جمع کردن خیلی حرفه ای و خوب هستن. هرکسی بخواد تغییری در سازمان ایجاد کنه در وهله اول باید طرز تفکر مدیر اون مجموعه را تحت تاثیر بذاره. این امر با گفتگوهایی که در این مسیر با جناب آقای معبودی...
میرنوید اسبلانی
میرنوید اسبلانیمدیریت مجموعه بوکا
Read More
از آنجایی که افرادی که دارای مهارت و تخصص هستند موفق ترند، مدیریت مجموعه بوکا هماره معتقد است تا از متخصصان صاحب نظر و موفق برای ارتقا و پیشرفت همه جانبه در زمینه های مدیریتی، فروش، مشتری مداری، اهمیت به منابع انسانی در بهره وری سازمان و ایجاد انگیزه در ایشان جهت رشد و ارتقا شغلی بهره مند گردد. به طور رسمی سه سال از انتخاب مدیران نواندیش...
مجید اسماعیل زاده
مجید اسماعیل زادهمدیریت مجموعه پادرا
Read More
برای من حضور در همایشهای مجموعه مدیران نواندیش تجربه فوق العاده بود. بنده علم آکادمیک مدیریت و بازاریابی و مارکتینگ را نداشتم و بعد از چند سال حضور در بازار، مسیرهای کسب و کار بازاریابی و فروش را از طریق تجربه و آزمون و خطا طی مینمودم. حضور در همایشهای مدیریت و بازاریابی و فروش مدیران نواندیش کمک بزرگی به من نمود و مانند نوری در مسیر تاریکی که ...
امیر فرد کاظمی
امیر فرد کاظمیمدیریت مجموعه فروشگاه های دکتر موبایل
Read More
تشکر میکنم از مدیریت و تیم خوب مدیران نواندیش، از همایش مدیریت بازاریابی و فروش و هوش اقتصادی که در شهریور ماه ۹۸ که با حضور آقای دکتر ابیاک و دکتر کنعانی برگزار کردید بسیار خرسندم. همایش بسیار خوبی بود ما در این همایش توانستیم هم روابط جدیدی بدست بیاریم. هم دیدگاهامون رو در مورد بازارهای جهانی و آینده شون تغییر بدیم، اطلاعات ...
اشکان احمدی
اشکان احمدیمدیریت مرکز لگوی آموزشی گیلان
Read More
هشتمین همایش مدیران نواندیش با محوریت بازاریابی فروش و هوش اقتصادی، فضای دوستانه برای مدیران حال و آینده فرآهم نمود.در این همایش راهکارهایی جهت رشد سازمانی در ایران و مدیریت بهتر کسب و کار ارائه شد. بنده به نوبه خودم از مجموعه مدیران نواندیش بابت فراهم نمودن این فضای دوستانه و کاربردی کمال تشکر را دارم.
ساناز صادق پور
ساناز صادق پور مدیریت سالن زیبایی لبنا
Read More
ضمن تشکر از مدیریت و تیم مدیران نواندیش، افتخار شرکت در همایش 7و8 شهریور ما سال 98 داشتم. باید عرض کنم همایشی به این سطح کیفی رو فقط در تهران تجربه کرده بودم و بسیار خوشحالم که در شهر بی نظیر رشت، اساتید گرانقدری داریم که همایشهای با این درجه کیفی برگزار می کنند. نظم مشهود، زمان بندی دقیق و کیفیت مطالب ارائه شده از طرف اساتید...
رسا اسکندری
رسا اسکندریمدیریت مجموعه دکتر بیمه
Read More
تشکر میکنم از علی معبودی عزیز و تیم حرفه ای شون که با همایش، دوره، کارگاه و سمینارهای آموزشی شون که به مدیرها خیلی کمک میکنند. امیدوارم همیشه موفق باشند. شاید یک جمله تجارتتان را متحول کند! واقعا این اتفاق برای من هم افتاد. از همایش ها و سمینارهای خوب این گروه خیلی لذت بردم. بابت همه چیز ازتون تشکر میکنم. مرسی.
یحیا آباده
یحیا آبادهمدیرعامل مجموعه بازرگانی آباده
Read More
من قبلا با مشاور دیگری کار کرده بودم. ذهنیت و رضایت خوبی نسبت به مشاور نداشتم. مدیران و پرسنل داخل مجموعه هم به خاطر تجربه بدی که داشتیم، نسبت به مشاور گارد داشتن. اما اینبار با تحقیق مشاور انتخاب کردم. خداروشکر که به درصد بسیار زیادی از خواسته هامون رسیدیم...
حامد محسنی توکلی
حامد محسنی توکلیمدیریت شرکت رادین پخش توکل
Read More
مجموعه مدیران نواندیش یک تیم فوق العاده پر انرژی است. برای من با توجه به مشغله زیادی که دارم، شرکت در ایونتهای این چنینی که سخنران قبل از حضور در همایش مطالعات بسیار زیادی داشته، باعث می شود که خلاصه و چکیده آن مواردی که نیاز دارم را دریافت کنم. خیلی ممنونم از نظم و فوق العاده بودن این همایش...
Previous
Next
1 +

آموزش ملی و بین المللی

100 +

آموزش مدیران و پرسنل

% 1 +

رضایتمندی مخاطبین

آموزش مدیران , آموزش مدیر . آموزش مدیران سازمان , آموزش مدیران کسب و کار , دوره آموزشی مدیران و دوره مدیران

دوره آموزشی مدیران , دوره های آموزشی مدیریت